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恒者行遠 思者常新 | 財務部強本領 規(guī)范管理促提升

2022-07-01 來源:原創(chuàng) 瀏覽量:7473

7月1日,湖南外建財務部召開2022年半年度工作總結暨履職能力測試會議,分析總結了上半年度部門工作情況,系統(tǒng)梳理下半年度重點工作推進目標與計劃。會議由財務總監(jiān)向總主持,財務部全體人員參加。


 


01 上半年度工作總結

 財務部成員輪流發(fā)言,暢談上半年度工作中的“得與失”,主要從工作思路的梳理、工作態(tài)度與方法的轉變、專業(yè)素養(yǎng)與工作效率的提高展開發(fā)言,并對下半年度的工作思路進行闡述。



會上,向總聽取了財務部各成員的工作總結后,對下半年度工作計劃進行了部署,并對各財務人員作出以下幾點要求:

一、嚴格遵守財務紀律

各財務人員要筑牢思想防線,規(guī)范自身行為,要以過細、過硬、過嚴的工作態(tài)度面對各項工作,通過加強事前提醒、事中服務、事后監(jiān)督,時刻規(guī)范程序,落實制度執(zhí)行。

二、提高資金使用效益

要求各項目財務人員落實好溝通橋梁作用,深化預算執(zhí)行,掌握項目進度,財務部將深入統(tǒng)籌把控資金使用進度,做好資金儲備,能算會省,提高資金效率,降低財務成本,保障各項工作有序運行。

三、加強專業(yè)化水平

財務部將進一步落實財務專業(yè)培訓,扎實財務基本功,提升財務精細化管理水平。同時,要求各財務人員會后及時總結、學以致用、勤思好問,將理論與實踐有機結合,努力提高自身綜合素質。


02 履職能力測試

 在測試中,大家專心致志、奮筆疾書,充分體現(xiàn)出財務嚴肅、認真、謹慎的工作作風。每次考試都是一場智慧和思想的升華能激發(fā)自身的無限潛力,考試結束后大家紛紛對自己的表現(xiàn)發(fā)表感想,表示要吸取經驗教訓,不斷總結提高,突破自我,實現(xiàn)個人提升。

 通過本次測試,增強了財務人員的知識儲備和業(yè)務能力,強化從業(yè)人員責任擔當,促進公司財務人員提高專業(yè)素質,整體提升公司財務管理水平。




 最后,湖南外建副董事長對財務部組織的本次會議給予了充分肯定,并提出要繼續(xù)提升財務管理水平,拓展財務人員的工作思路,進一步結合實際開展財務管理工作,最大化實現(xiàn)經營目標和社會效益目標,為公司更好地發(fā)展提供有力的保障。

 通過本次專題會議,各財務人員對自身工作有了進一步的認識和體會。未來,湖南外建財務部將繼續(xù)深化財務條線水平建設,及時對財務工作總結反思,提升整體財務水平,打造“強作風、重落實、高效能、高素質”的財務團隊。

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